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人力资源管理专业报考公务员与哪些要求专业匹配?

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2024-05-06
人力资源管理专业报考公务员与哪些要求专业匹配?
人力资源管理专业报考公务员可以报考行政管理或公共关系管理等,可以选择职位要求的管理类的专业报考,具体到专业的和所学专业不符的是不可以报考。具体可看招考计划。
据调查显示,我国的人力资源从业人员的专业知识人才十分稀缺,属于我国稀缺性专业人才。由于人才资源队伍的国际化水准不高,造成毕业生和市场的需要相差很大,也是我国人力资源管理教育面临的一大问题。 None 内容来自网友回答


学人力资源管理专业学成后好不好就业?

我觉得好就业,因为现在国家对劳动法律法规要求的越来越严了,而且工人懂法的也越来越多,公司需要人力资源来管理人员,再说人力资源包含好几块,像薪酬,招聘,培训,劳动关系,劳动纠纷处理等。看你喜欢哪一块了。

东北农业大学人力资源管理专业怎么样

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东北农业大学的人力资源管理专业设在人文学院,是校级重点学科。 核心课程:管理学、人力资源管理、组织行为学、组织设计与管理、管理技能开发、薪酬管理、人员素质测评、绩效管理、工作分析、员工关系管理等。 目前大集团公司人力资源部门的月薪,总监一般为1万元至1.5万元或高达两万元;人力资源管理师一般在1.2万元左右,最高不超过1.5万元,最低不少于8000元;薪酬经理、招聘经理

我是重庆工商大学的人力资源管理专业的一名大二学生,不想考研,就业前景是不是很不好啊

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看你是留重庆,还是去其他地方,在重庆的话,工商大学的找个工作不成问题,找好工作就得看个人能力,去其他地方,别人可能连重庆工商大学闻所未闻,毕业了就知道工作有多难找了,如果你不考研,现在就多去出去实习,找点有技术含量的做,别去发传单,端盘子,尽量做跟自己专业相关的。招聘的hr主要看:1你在大学期间有没有做什么工作的经历,2在学生会任职的情况,3在校成绩。英语要好,这个很重要,考一个BE

人力资源管理专业的可以在银行从事什么工作?谢谢

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人力资源管理专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力,能在事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科高级专门人才。 首先要清楚银行内部的机构设置和岗位,确定自己比较感兴趣的方向,然后再有针对性的做准备。 1. 客户经理 :要求有良好的沟通能力和营销技巧,最好有一定的客户资源;知识方面要熟悉银

我非人力资源管理专业,但考取了助理人力资源管理师资格证,不知道这方面的工作好找不,刚入行薪水是多少

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1、HR的你工作不难找2、人力资源资格证其实没有什么用,HR是靠经验吃饭的,不是学历及证件3、如果你想加入到HR的工作,先要了解劳动法相关知识,最好把社保、公积金、合同的办理流程熟悉一下在考虑投简历,因为你现在入职的话只能在做HR专员,专员的工作就是上面所说的内容。4、专员的工资不是很高,一般都在1500到2500之间。不过HR都是这么成长起来的。

高考倒计时 {dede:global.cfg_gktime/}2024年高考时间 6月7日,8日,9日
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