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人力资源管理专业考研有专硕吗

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2024-05-06
人力资源管理专业考研有专硕吗
1、人力资源管理专业没有直接对应的专业学位硕士。学硕的专业有几百种，专硕目前只有39个，不是所有学硕的专业都有相应的专硕。

2、和人力资源管理专业相关的专硕只有工商管理硕士，通常是工商管理硕士的一个研究方向，但应届毕业生不能报考工商管理硕士。

3、学硕的人力资源管理通常也不是专业，而是行政管理学或企业管理专业的一个研究方向，即公共部门人力资源管理或企业人力资源管理。也有少数大学招收学硕的人力资源管理专业如人大、北师大、南开大学等。 None 内容来自网友回答


求一份人力资源管理专业的员工的职业生涯规划

引言：寻梦……大学，一个带着梦幻色彩的地方，年轻的我们怀揣这斑斓的梦来到这个期盼已久的地方。享受自由、展现青春、释放激情……然而却有很多人迷失在了斑斓的梦中。我们需要一座灯塔来指引我们的方向，引导我们在人生道路上迈出正确的步伐，让每一天过得充实而有意义！一、自我分析与角色建议个人分析：职业兴趣：从测评分析报告中得出，我属于典型的研究型，对抽象

人力资源管理专业都学些什么课程呢?

人力资源管理专业都学些什么课程呢?

《管理学》、《微观经济学》、《宏观经济学》、《管理信息系统》，《统计学》、会计学、财务管理、市场营销、经济法、人力资源管理、组织行为学、劳动经济学、绩效管理、薪酬与福利、培训与开发、招聘与配置、人力资源规划、劳动法、人力资源管理软件。 人力资源管理专业 主要实践性教学环节：包括课程实习与毕业实习，一般安排10-12周。

人力资源管理专业英语重要吗

人力资源管理专业英语重要吗

我本身就是人力资源专业的，我个人觉得无论你主专业是什么，英语还是比较重要的，因为这个一项通用技能，无论以后你是否去外企工作，精通一项技能会很利于你的职业生涯发展，所以建议在学有余力的基础上可以去考考托业英语等证书，而且听说有些企业比如在今年美的校园宣讲会上就听到hr说公司会根据你托业英语的分数，按一定的百分比赞助你相应的职业培训的经费等。所以，好好对待英语的学习吧。

我想去美国念人力资源管理专业的研究生，没有工作经验可以吗？

我想去美国念人力资源管理专业的研究生，没有工作经验可以吗？

读master不容易申请到好的更不容易申请到有奖的。 没有工作经验，学校基础一般。不是说你一定申请不上，而是你同类竞争者都有工作经验，不容易。 你可以多补充一下学术背景，从学术上想办法。学术与工作经验是两个有力条件，有一个就可以，没有工作经验就补学术。 没有不可能的事情，只要努力就好。

人力资源管理专业报考公务员与哪些要求专业匹配?

人力资源管理专业报考公务员与哪些要求专业匹配?

人力资源管理专业报考公务员可以报考行政管理或公共关系管理等，可以选择职位要求的管理类的专业报考，具体到专业的和所学专业不符的是不可以报考。具体可看招考计划。 据调查显示，我国的人力资源从业人员的专业知识人才十分稀缺，属于我国稀缺性专业人才。由于人才资源队伍的国际化水准不高，造成毕业生和市场的需要相差很大，也是我国人力资源管理教育面临的一大问题。

高考中，人力资源管理专业--在河南招生的学校的历年录取分数线?主要包含二本和大专线，谢谢!!

高考中，人力资源管理专业--在河南招生的学校的历年录取分数线?主要包含二本和大专线，谢谢!!

河南偏远山区全招各数线都相同没给弄建议想哪念集问哪城市查比较查本给更用信息包括城市环境专业本业等等建议要说特别喜欢专业或者习硕士博士甚至博士行换专业吧我力资源专科毕业考力资源管理3级职业技能证论毕业证技能证全废纸专业管理类说专毕业哪企业用管企业肯定进进跟专业没关系根本没力资源部且觉用完全别专业同随便看看行现自考都报级

北京对外经贸的人力资源管理专业

北京对外经贸的人力资源管理专业

大学专业不一定就是你今后工作的职业内容,其实大学更重要是学会思考和解决问题的思维方法.我毕业后一直从事非本专业的职业,觉得也很适应.如果有机会换专业,你可以选择你感兴趣的,这样能学习得更好.人力资源管理专业算是现在和将来比较热门的专业,但要作好这个职业不容易,需要丰富的实践经验,这与管理类其他专业毕业生就业基本相似.你可以选择去学一门其它专业,取得双学位,

我是人力资源管理专业的大二的学生 请问考会计证有必要吗？

我是人力资源管理专业的大二的学生 请问考会计证有必要吗？

同学你好，很高兴为您解答！　　有了会计证就可以找会计相关的工作，会计证是您职业发展一个很好的敲门砖。　　1、对于打算从事财务工作的人来说，会计证是必备的证书，没有的话不能从事财务工作，因此是很有用的。但是如果您压根就不打算做这行，只是多考一些证书的话，那就没什么用了，而且会计证以后每年都要继续教育，定期还要

人力资源管理专业考企业管理师有用吗?

人力资源管理专业考企业管理师有用吗?

现在的认证资格书什么的种类太多了，但是大部分没什么作用，对你找工作也增加不了什么砝码，基本上都是给培训机构送钱去，学到的也只有皮毛，要想有认证就考些权威的，有代表性的证书，跟专业相关但是只能做辅助作用的证书，人力资源专业有人力资源证书就够了啊，再辅以计算机等级证就够了，多了太分散，人力资源本身隶属于管理学的一个分科，那么你考的这个证书就作用不明显了，如果反过来是管理专业的考个人力资源证就有情可原了

高考倒计时 {dede:global.cfg_gktime/}2024年高考时间 6月7日,8日,9日
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